Tecnico Commerciale Bergamo
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RAPPRESENTANTE COMMERCIALE PER L'ITALIA
Eurointerim Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bulgarograsso ricerca per importante operante nella produzione e distribuzione di sistemi di erogazione per l'igiene un profilo professionale da inserire all'interno della funzione vendite RAPPRESENTANTE COMMERCIALE PER L'ITALIA Descrizione del lavoro: la figura professionale ricercata dovrà svolgere in autonomia, dopo un periodo di affiancamento, le seguenti attività · Promuovere e vendere attivamente le soluzioni innovative, sviluppando nuovi contatti commerciali nelle aree assegnate (Italia, Slovenia, Croazia, Bosnia-Erzegovina, Albania) · Gestione e assistenza ai clienti e agenti · Analisi del mercato e monitoraggio concorrenza · Redazione report periodici alla Direzione · Ricerca di nuove opportunità di business Competenze richieste: i requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo sono : · 5/10 anni di esperienza nella mansione, preferibilmente nel settore dei Servizi; · Forte orientamento al cliente e doti comunicative · Buona padronanza del pacchetto Office · Ottima conoscenza della lingua italiana, Buona conoscenza della lingua inglese. · Patente auto. Completano il profilo:, autonomia, orientamento ai risultati, pianificazione e programmazione del lavoro, gestione dei collaboratori, autoefficacia, spirito di iniziativa, visione strategica e pensiero prospettico. Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo indeterminato. Retribuzione: Fascia di RAL 35.000 – 40.000 euro – Produzione e commercio di sistemi di erogazione per l'igiene Benefit: auto aziendale, computer portatile e cellulare aziendali Disponibilità lavorativa: full time, trasferte estero e Italia. Luogo di lavoro: Caravaggio (BG) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Vendite Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 3600 - EUR 4400 Anni di esperienza: 5-10 anni Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Direzione/Quadri Settore: Vendite Ruolo: Commerciale/Vendite
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TECNICO COMMERCIALE
Per realtà italiana specializzata nella progettazione e realizzazione di sistemi industriali ad alta tecnologia per il settore packaging e automazione, siamo alla ricerca di un/una Tecnico Commerciale da inserire all'interno dell'area commerciale. La risorsa avrà l'opportunità di affiancare un team esperto, sviluppando competenze sia tecniche sia commerciali, diventando un punto di riferimento per clienti nazionali e internazionali. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro Ciserano (BG) Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo indeterminato CCNL applicato: CCNL Metalmeccanico Industria Livello di inserimento previsto: livello C3 Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì (08.30 – 18.00) Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € 30.000 € 40.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: · Supportare la gestione e lo sviluppo del portafoglio clienti; · Analizzare le esigenze tecniche dei clienti e proporre le soluzioni più adeguate; · Elaborare offerte commerciali e preventivi; · Gestire le trattative commerciali in collaborazione con la direzione commerciale; · Collaborare con Ufficio Tecnico, Produzione e Service per la definizione delle commesse; · Mantenere relazioni costanti con clienti italiani ed esteri; · Sviluppare opportunità di business attraverso attività di cross-selling e up-selling; · Partecipare a fiere, eventi di settore e incontri commerciali; · Aggiornare il CRM aziendale e la reportistica commerciale. Requisiti richiesti Sono richiesti: · Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2/C1); · Esperienza, anche breve, maturata in ruoli tecnico-commerciali, customer service o vendita di prodotti industriali; · Ottime capacità comunicative e relazionali; · Attitudine alla negoziazione e orientamento al cliente. Sono considerati un plus: · Diploma ad indirizzo tecnico (meccanico, meccatronico, elettrotecnico o affine); · Capacità di lettura del disegno tecnico; · Conoscenza di una seconda lingua straniera, con preferenza alle lingue medio-orientali/asiatiche. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
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CUSTOMER EXPERIENCE MANAGER
Selezioniamo con entusiasmo un/una CUSTOMER EXPERIENCE MANAGER La figura, in affiancamento allo Store Manager, garantisce un’esperienza unica ed eccellente ai nostri clienti, si adopera con impegno al raggiungimento degli obiettivi commerciali e dei KPI. Attua strategie a breve e lungo termine per guidare il team e seguire le iniziative del brand, rispettandone l’immagine, le procedure e i valori. Principali responsabilità: Comunicare e diffondere i valori e la cultura del brand Analizzare l’andamento del business secondo le guide lines del brand, massimizzando i risultati di vendita Supportare lo Store Manager nella realizzazione delle attività operative e di gestione (delivery, visual merchandising, floor management...) Applicare tecniche di coaching e formazione del team Supervisionare le attività del team, valutandone la performance attraverso costanti feedback e follow up Cosa ti offriamo? Formazione iniziale e monitoraggio continuo per continuare a sviluppare le tue competenze Un sistema variabile Sconti per dipendenti Possibilità di crescita Inserimento diretto con Contratto a tempo indeterminato Inquadramento commisurato all'esperienza Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
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addetti sicurezza supermercato
VALORI SPA AGENZIA PER IL LAVORO - F.LE DI MILANO Seleziona con carattere di urgenza per importante cliente della grande distribuzione organizzata, per il punto vendita sito a AMBIVERE (BG) ADDETTI/E ALLA SICUREZZA Requisiti richiesti indispensabili: Esperienza pregressa nella porteiarto/sicurezza/antitaccheggio in ambito GDO; Disponibilità immediata; Gradita anche esperienza come buttafuori/security in locali notturni. Essere automuniti o residenti in zone limitrofe Disponibilità al lavoro su turni full-time (in fascia oraria dalle 09:00 alle 20:00), compresi festivi e week-end. I candidati interessati possono allegare il proprio Curriculum Vitae aggiornato in formato WORD o PDF. Retribuzione netta 1400 euro +13ma e 14ma inserite mensilmente Contratto di lavoro: contratto di iniziale a tempo determinato di un mese + proroghe volte alla stabilizzazione contrattuale. Settore: Grande distribuzione/Supermercati Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
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IMPIEGATO COMMERCIALE VENDITE
Mansione Randstad Italia S.p.A, filiale di Albino (BG), ricerca per azienda cliente del settore commercio IMPIEGATO COMMERCIALE ITALIA - UFFICIO VENDITE Luogo di lavoro: Val Gandino (BG). Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì 8.30-12.30 e 14.00-18.00, con disponibilità agli straordinari e il sabato mattina, se necessari. Tipologia contrattuale: Iniziale contratto in somministrazione a partire dal 5° livello CCNL Commercio, con possibilità di proroga a scopo stabilizzazione. Responsabilità La risorsa sarà inserita nell'ufficio vendite e si occuperà delle seguenti mansioni: sviluppo e mantenimento del portafoglio clienti identificazione di nuove opportunità di business gestione dell'intero ciclo di vendita assistenza post vendita Competenze Il candidato ideale è in possesso delle seguenti caratteristiche: diploma ad indirizzo amministrazione finanza e marketing o laurea triennale ad indirizzo economico flessibilità e disponibilità alle trasferte Esperienza pregressa, anche di stage, presso uffici commerciali/esteri o amministrativi verrà considerato un plus Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Responsabile - Agenzia Face to Face
Cerchiamo una persona con esperienza nel face-to-face fundraising per sviluppare e guidare le attività di raccolta fondi sul campo in Italia, a sostegno di cause non profit. Si tratta di un ruolo autonomo, con piena responsabilità sulla crescita e sulla guida dei team affiancato da un nostro supporto concreto per garantire un avvio efficace. Chi siamo: Formunauts supporta oltre 100 grandi organizzazioni non profit in 16 paesi, con più di 1.500 fundraiser. Uniamo un software F2F pluripremiato a una rete internazionale per portare il dialogo diretto al livello successivo. Cosa farai: - Gestire e far crescere campagne di face-to-face a sostegno di cause non profit. - Costruire, formare e coordinare il tuo team di fundraiser. - Definire strategia, obiettivi e standard di qualità sul campo, con ampia autonomia. Cosa ti diamo per partire: - Il progetto prevede di offrire un budget iniziale di 10.000 € destinato alle attività di avvio e sviluppo. - Formazione e coaching 1:1. - Il software Formunauts ONE e campagne per cause non profit già pronte. - L'accesso a una rete di organizzazioni non profit in Italia e in tutta Europa. Chi cerchiamo: Non semplici "venditori", ma persone che conoscono davvero il mestiere: dialogatori senior, team leader, coordinatori, responsabili o coach del face-to-face con spirito imprenditoriale e voglia di costruire e guidare qualcosa di importante, con serietà ed etica. Requisiti: Esperienza sul campo nel face-to-face / dialogo diretto · capacità di guidare e formare un team · mentalità autonoma e imprenditoriale. Come candidarti: Candidati qui su BAKECA rispondendo a poche domande. Ti ricontattiamo entro 5 giorni lavorativi per una call in cui ti raccontiamo tutto nel dettaglio (modalità di collaborazione, supporto e condizioni). Benefit: - Supporto allo sviluppo professionale Domande di preselezione: - Quanti anni di esperienza hai nel fundraising face-to-face? - In quale regione o città vorresti operare? - Hai esperienza nel gestire o coordinare un team (team leader, coach, coordinatore)? Sede di lavoro: Ibrido/da remoto (Italia)
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Descrizione
Sei sempre alla ricerca della prossima sfida e ami metterti in gioco? Hai spirito imprenditoriale, ottime capacità comunicative e sai lavorare in autonomia ma credi anche nel valore del gioco di squadra? Allora questa opportunità è quella giusta per te!
Chi siamo
Acrobatica è il gruppo internazionale attivo nei settori dell’edilizia in doppia fune di sicurezza, dell’efficientamento energetico, delle energie rinnovabili e delle smart solutions per gli edifici. Con oltre 3.000 persone e 175 aree operative tra Europa e Medio Oriente, continuiamo a crescere e cerchiamo nuovi talenti.
EdilziAcrobatica è il ramo specializzato nelle ristrutturazioni esterne con la tecnica certificata della doppia fune di sicurezza.
Chi cerchiamo
Per il ramo EdiliziAcrobatica, dedicato agli interventi su fune, siamo alla ricerca di un Tecnico Commerciale per la sede di Bergamo.
Cerchiamo un tecnico commerciale con un animo #acrobatico, una persona con:
- spiccato spirito imprenditoriale e orientamento ai risultati
- capacità di lavorare per obiettivi
- esperienza nel campo commerciale
- dinamicità, proattività e curiosità
Cosa farai
- Gestirai e svilupperai un portafoglio clienti dinamico, contribuendo alla crescita del fatturato e alla fidelizzazione dei clienti.
- Promuoverai i servizi di Acrobatica, ampliando la rete di contatti nel settore edile.
- Sarai il punto di riferimento per sopralluoghi e preventivi, partecipando concretamente alla crescita dell’azienda e alla soddisfazione dei clienti
Cosa ti offriamo?
- Una collaborazione in partita IVA con un compenso competitivo e fortemente orientato ai risultati. Oltre a un fisso mensile legato al raggiungimento di obiettivi operativi, avrai la possibilità di incrementare significativamente i tuoi guadagni grazie a un interessante sistema provvigionale.
- livello entry: 25.000 – 40.000 €
- livello fully effective: 45.000 – 65.000 €
- livello top performer: oltre 80.000 €
- Un pacchetto retributivo che cresce insieme al tuo successo e al tuo portafoglio clienti, premiando concretamente le tue performance.
- Formazione su misura, sia tecnica che attitudinale, per fornirti tutti gli strumenti per raggiungere i tuoi obiettivi.
Perché scegliere Acrobatica?
Entrerai a far parte di un team giovane, ambizioso e coeso, dove collaborazione, iniziativa e crescita personale fanno davvero la differenza.
Crediamo nel talento delle persone e investiamo ogni giorno nello sviluppo delle nostre risorse attraverso percorsi formativi personalizzati e opportunità di carriera reali e meritocratiche.
Rivoluziona il modo di fare edilizia. Entra nel team: candidati ora!
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