AGENTE/COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO
Agenzia Master
di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica,
Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO.
Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio.
Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno)
Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi.
Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato.
SI OFFRE:
- Gestione e sviluppo pacchetto clienti
- Back office centralizzato ed altamente qualificato
- Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita
- Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto
- Continuo ed efficace programma di formazione e supporto
- Piano provvigionale ad alti livelli di mercato ( Piano mandato diretto)
- Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target
- Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali
- Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale
Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature,
sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse.
Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica.
Per candidarsi inviare il proprio CV
Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
Hofmann Services
Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane.
Per conto di una Società cliente stiamo selezionando una risorsa da inserire come Responsabile Tecnico di laboratorio, la quale collaborerà a stretto contatto con la Direzione, la Produzione e l'area Commerciale, coordinando un team di due persone.
Il tuo ruolo
- Gestione e sviluppo delle formulazioni e delle mescole.
- Ottimizzazione delle ricette esistenti e introduzione di nuove soluzioni tecniche.
- Sviluppo di nuovi prodotti e nuove strutture per packaging flessibile.
- Gestione delle campionature e delle richieste tecniche dei clienti.
- Supervisione di prove industriali e test di laboratorio.
- Interfaccia tecnica con fornitori di materie prime, additivi e masterbatch.
- Gestione delle non conformità interne e dei reclami cliente.
- Individuazione delle cause e definizione delle azioni correttive.
- Supporto tecnico alla produzione e all'ufficio commerciale.
- Ricerca e sviluppo di nuove formulazioni e nuovi progetti.
Il tuo profilo ideale
- Laurea in Chimica, Chimica Industriale, Scienza dei Materiali o discipline affini.
- Conoscenza approfondita dei polimeri, in particolare poliolefine (LDPE, LLDPE e HDPE).
- Capacità di gestire problematiche tecniche e qualitative.
- Buona conoscenza della lingua Inglese
- Preferibile esperienza nel settore del packaging flessibile.
- Preferibile esperienza consolidata nel settore delle materie plastiche.
- Preferibile esperienza nello sviluppo e nella modifica di formulazioni e mescole.
- Buone capacità di coordinamento, proattività e autonomia operativa.
Si offre
Inserimento a tempo indeterminato, CCNL gomma plastica industria, RAL 40-50k.
Luogo di lavoro: Telgate (BG)
Settore: Industria della gomma e della materia plastica
Ruolo: Commerciale/Vendite
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Agente di Commercio Monomando - Settore HORECA (M/F/NB)
Mansione
Randstad Italia, divisione delivery center permanent, in collaborazione con Agenti FNAARC, ricerca per una storica e rinomata azienda, specializzata nella produzione e commercializzazione di caffè tostato in grani e macinato, un/una:
Agente di Commercio Monomandato - Settore HORECA
Zona di competenza: Bergamo città e provincia
L'azienda cliente, forte di un'eccellente reputazione per la qualità dei suoi prodotti, è alla ricerca di un Agente di Commercio da inserire stabilmente all'interno della propria rete vendita. La risorsa sarà responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione dei clienti nel canale HORECA.
Offerta:
Tipologia Contrattuale: Contratto di agenzia con Partita IVA (Agente di Commercio Monomandatario).
Supporto Aziendale:
Fornitura di un portafoglio clienti iniziale attivo per una partenza immediata.
Assegnazione di un mezzo aziendale e una carta carburante per l'attività lavorativa.
Retribuzione: L'offerta economica (rimborso spese, sistema provvigionale, eventuali premi e benefit) sarà gestita e comunicata direttamente dall'azienda.
È previsto un percorso di formazione strutturato e intensivo per l'acquisizione delle competenze tecniche sul prodotto e sulle strategie commerciali.
Responsabilità
L'Agente di Commercio, riportando direttamente alla Direzione Commerciale, avrà le seguenti responsabilità principali:
Sviluppo Commerciale: Ricercare attivamente nuovi clienti nel canale HORECA (Hotel, Ristoranti, Bar/Caffetterie) nell'area assegnata, presentando l'intera gamma di prodotti (caffè in grani e macinato).
Gestione Portafoglio: mantenere e sviluppare il portafoglio clienti esistente, garantendo un elevato livello di servizio e fidelizzazione.
Negoziazione: condurre trattative commerciali, elaborare preventivi e finalizzare gli ordini, monitorando il raggiungimento degli obiettivi di vendita.
Competenze
Apertura o disponibilità all'apertura di Partita IVA e iscrizione al ruolo (o disponibilità all'iscrizione) per operare come Agente di Commercio Monomandatario.
Patente B in corso di validità.
Preferibile ma non necessaria esperienza di vendita
Ottime doti comunicative, relazionali e attitudine al problem solving.
Spiccata determinazione e ambizione.
Se sei un/a professionista ambizioso/a, motivato/aa crescere nel mondo del commercio B2B e desideroso/a di rappresentare un marchio di eccellenza, candidati subito!
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Lenergia S.p.A., fornitore di luce e gas attivo nel mercato libero, seleziona Agenti Commerciali per lo sviluppo del portafoglio clienti PMI nella provincia di Perugia e aree limitrofe.
Lavoriamo al fianco delle piccole e medie imprese italiane con un approccio consulenziale, trasparente e concreto. Cerchiamo persone che condividano questo modello di lavoro con l’obiettivo di costruire con noi un progetto di lungo periodo.
E’ possibile avviare la collaborazione con la ritenuta di acconto.
Cosa offriamo:
- Minimo garantito mensile, riconosciuto anche durante il percorso formativo
- Gettoni competitivi e premi mensili di produzione
- Benefit concordati in sede di colloquio, al raggiungimento degli obiettivi condivisi
- Formazione costante e affiancamento sul campo
- Strumenti professionali e CRM dedicato
- Posizione di rendita
- Percorso di crescita reale verso posizioni di responsabilità (Supervisore, Capo Area)
Cosa farai:
- Svilupperai il tuo portafoglio clienti PMI senza vincoli territoriali (hai possibilità di muoverti come preferisci)
- Gestirai l'intero ciclo di vendita: contatto, analisi dei consumi, proposta e chiusura
- Costruirai relazioni durature con imprenditori e responsabili acquisti
- Fidelizzerai i clienti attivi con un servizio costante
Cosa cerchiamo:
- Esperienza commerciale, anche breve, nel settore servizi (telefonia, finanziario, assicurativo, utility)
- Forte motivazione e voglia di costruire un percorso commerciale
- Disponibilità a collaborazione con Partita IVA o prestazione occasionale iniziale
- Patente B
- L'esperienza nel settore luce e gas è un plus, ma non è un requisito vincolante: la nostra formazione ti accompagna passo dopo passo.
Sede e tipologia:
Sede: Apprezziamo le persone dinamiche (modalità ibrida).
Tipologia: collaborazione a Partita IVA o ritenuta d'acconto iniziale.
Come candidarsi:
Invia il tuo CV specificando nell'oggetto "Agente Commerciale" oppure direttamente sulla piattaforma. Se non hai un cv, invia una breve presentazione.
Valuteremo tutte le candidature e ricontatteremo i profili in linea per una call conoscitiva entro 48 ore.
Lenergia S.p.A. valorizza talento e motivazione, senza distinzioni di genere, background. L'annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (D. Lgs. 198/2006).
Ricerchiamo per nota azienda bergamasca del settore elettrico un/una
TENDER ENGINEER (addetto preventivi e offerte tecniche)
Descrizione del ruolo
La risorsa si occuperà della gestione delle richieste di offerta, preparando preventivi tecnici ed economici e supportando il team commerciale nelle attività di tendering.
Responsabilità
Analisi RFQ e preparazione offerte
Definizione costi e documentazione tecnica/commerciale
Verifica requisiti cliente e gestione eventuali criticità
Collaborazione con team tecnico e sales
Supporto nelle attività operative e nei meeting di avanzamento
Requisiti
Esperienza, anche breve, in offerte o project management
Background tecnico (preferibile elettrotecnico)
Buona conoscenza di Excel e strumenti di costing
Precisione e capacità di lavorare in team
Si offre assunzione a tempo indeterminato, flessibilità oraria, smart working ibrido, premi e benefit.
Luogo di lavoro: provincia di Bergamo
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore edile ricerca un Commerciale ambito vernici
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:
·Gestione e sviluppo del portafoglio clienti
·Ricerca e acquisizione di nuovi clienti
·Consulenza tecnico-commerciale sui prodotti e sulle soluzioni offerte
·Analisi delle esigenze del cliente e proposta delle soluzioni più idonee
Requisiti richiesti
· Esperienza commerciale di 1-2 anni in ruoli simili
· Buona conoscenza del territorio locale
· Capacità di gestione autonoma delle trattative e sviluppo clienti
· Buone capacità relazionali e orientamento al risultato
· L'esperienza nel settore vernici, coating, prodotti chimici sarà considerato un plus
Cosa offriamo
· Inserimento in un contesto strutturato e in crescita
· Percorso di affiancamento e formazione iniziale
Sede di lavoro: vicinanza Curno
Modalità di lavoro: in presenza e spostamenti presso i clienti nella regione Lombardia in giornata
Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì
Tipologia contrattuale
Contratto: a tempo indeterminato - CCNL applicato Commercio e Terziario
Retribuzione lorda mensile prevista: da € 1600 a € 2500 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
1. Screening delle candidature
2. Primo colloquio conoscitivo
3. Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
4. Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Per candidarsi inviare candidatura a [email protected]
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679
"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Commerciale/Vendite
Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato
Azienda:
S.I.T. Soluzioni Informatiche e Tecnologiche Srl
Contratto:
Tempo indeterminato
Disponibilità:
Full time
Sede di lavoro
Ranica
Descrizione
S.I.T. Informatica è una realtà solida e in crescita nel mondo dei software gestionali per PMI. Da oltre 20 anni accompagniamo le imprese nella digitalizzazione dei processi, integrando soluzioni ERP modulari con un approccio consulenziale centrato sulle reali esigenze del cliente.
Per il potenziamento del nostro team consulenza, cerchiamo una figura motivata da avviare o consolidare come:
Consulente ERP Junior / Middle
(uno tra: Ad Hoc Revolution Web, Mago.Net / Mago4, Agon ERP)
Cosa farai, concretamente
Supporto funzionale e operativo ai clienti sui gestionali ERP
Analisi dei processi aziendali e raccolta requisiti
Collaborazione con il team tecnico per configurazioni, test e personalizzazioni
Formazione agli utenti finali e assistenza post-go live
Partecipazione a progetti di migrazione dati e implementazioni nuove release
Chi cerchiamo
Hai esperienza, anche breve, su almeno uno tra Ad Hoc Revolution Web, Mago.Net / Mago4 o Agon ERP (valutiamo anche altri ERP)
Conosci i principali processi aziendali: contabilità, vendite, logistica, produzione
Hai un diploma tecnico o una laurea coerente con il ruolo
Sei a tuo agio nel dialogo con i clienti, sai ascoltare, spiegare, risolvere
Mostri autonomia organizzativa, spirito di iniziativa e orientamento al risultato
Non devi sapere tutto – ma vogliamo che tu voglia crescere
Crediamo in un onboarding graduale e in percorsi di crescita concreti.
Offriamo:
Formazione continua su ERP, processi aziendali e strumenti digitali
Affiancamento iniziale con colleghi senior
Progetti sempre nuovi su clienti attivi e su nuovi sviluppi (incluso il nostro ERP Agon)
Possibilità di crescita consulenziale, formativa o gestionale
Cosa offriamo
Contratto CCNL Commercio, full time
RAL commisurata all’esperienza, con premi su obiettivi raggiunti
Ambiente di lavoro stimolante, orientato all’innovazione
Possibilità di smart working parziale dopo i primi mesi
Sede facilmente raggiungibile da Bergamo e provincia
Verifica logistica
OK se abiti entro 25 km o 30 minuti da Ranica (BG)
Tra 25–40 km: da valutare caso per caso, con disponibilità confermata
Oltre 40 km: solo con comprovata esperienza in smart working o trasferimento programmato
Come candidarti
Per valorizzare al meglio la tua candidatura, ti invitiamo a sottoporre il tuo CV al nostro assistente virtuale dedicato alla selezione:
Selezione Profili SIT, disponibile su questo link (copialo e incolla nel browser)
Carica il tuo CV (PDF o Word) e riceverai in pochi minuti una valutazione utile a capire:
Se il tuo profilo è allineato al ruolo
I tuoi punti di forza da valorizzare
Come candidarti al meglio
Se ricevi riscontro positivo, potrai poi inviare la tua candidatura completa con oggetto: 'Candidatura Consulente ERP – Bakeka'